+7 (499) 653-60-72 Доб. 574Москва и область +7 (812) 426-14-07 Доб. 366Санкт-Петербург и область

Объяснение главному государственному инспектору по охране труда образец

Объяснение главному государственному инспектору по охране труда образец

Если Вам необходима помощь справочно-правового характера у Вас сложный случай, и Вы не знаете как оформить документы, в МФЦ необоснованно требуют дополнительные бумаги и справки или вовсе отказывают , то мы предлагаем бесплатную юридическую консультацию:. Соблюдение требований и предписаний трудового законодательства неразрывно связано с надлежащим осуществлением государством надзора. Права работника будут соблюдаться в полной мере в том случае, когда работодатель знает, что его деятельность подконтрольна, а любое нарушение законодательства в сфере труда может привести к соответствующим санкциям. Именно поэтому федеральная инспекция труда — в частности государственные инспекторы труда ГИТ — играют большую роль в регулировании отношений, которые возникают в процессе взаимодействия работника и работодателя. Основной целью существования таких образований как ФИТ является защита прав работников и охраны труда в целом.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Виды инструктажей

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Постановление Правительства РФ от 1 сентября 2012г. №875

Государственная инспекция труда в Пензенской области. Настоящее Положение определяет основные полномочия, права и организацию деятельности территориального органа Федеральной службы по труду и занятости - Государственной инспекции труда в Пензенской области далее — Инспекция.

Инспекция является территориальным органом Федеральной службы по труду и занятости далее — Служба , осуществляющим её полномочия, предусмотренные настоящим Положением, на территории Пензенской области. Инспекция образуется, реорганизуется или упраздняется приказом Службы в соответствии с утвержденной Министерством труда и социальной защиты Российской Федерации далее — Министерство схемой размещения территориальных органов Службы.

Положение об Инспекции, а также вносимые в него изменения утверждаются приказом Службы в соответствии с Типовым положением о территориальном органе Федеральной службы по труду и занятости, утвержденным приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 26 мая г. Структура и штатное расписание Инспекции утверждаются руководителем Инспекции в пределах установленного фонда оплаты труда и численности без персонала по охране и обслуживанию зданий на основе утвержденной схемы размещения территориальных органов Службы с учётом реестра должностей федеральной государственной гражданской службы и актов, определяющих нормативную численность соответствующих подразделений.

В Инспекции могут быть структурные подразделения, осуществляющие полномочия в установленной сфере деятельности вне основного места расположения Инспекции. Инспекция в своей деятельности руководствуется Конституцией Российской Федерации, федеральными конституционными законами, федеральными законами, актами Президента Российской Федерации и Правительства Российской Федерации, международными договорами Российской Федерации, нормативными правовыми актами Министерства и Службы, индивидуальными правовыми актами Службы, а также настоящим Положением.

Инспекция осуществляет свою деятельность во взаимодействии с территориальными органами федеральных органов исполнительной власти, осуществляющих функции по федеральному государственному надзору в установленной сфере деятельности, иными территориальными органами федеральных органов исполнительной власти, осуществляющих свою деятельность на территории соответствующего субъекта Российской Федерации, органами исполнительной власти субъекта Российской Федерации, органами местного самоуправления, органами прокуратуры, профессиональными союзами их объединениями , объединениями работодателей, другими организациями.

В целях реализации своих полномочий в установленной сфере деятельности Инспекция имеет право:. Должностные лица Инспекции при осуществлении соответствующего надзора и контроля имеют право:. Инспекцию возглавляет руководитель, назначаемый на должность Министром труда и социальной защиты Российской Федерации по представлению руководителя Службы по согласованию с высшим должностным лицом Пензенской области руководителем высшего исполнительного органа государственной власти Пензенской области и полномочным представителем Президента Российской Федерации в Приволжском федеральном округе.

Руководитель Инспекции несёт персональную ответственность за осуществление возложенных на Инспекцию функций. Руководитель Инспекции освобождается от должности Министром труда и социальной защиты Российской Федерации по представлению руководителя Службы.

Руководитель Инспекции имеет заместителей заместителя и распределяет обязанности между ними. Заместитель руководителя Инспекции является заместителем главного государственного инспектора труда в Пензенской области.

В наименовании должности заместителя руководителя Инспекции может указываться направление его деятельности. Заместители руководителя Инспекции назначаются на должность руководителем Службы по согласованию с полномочным представителем Президента Российской Федерации в Приволжском федеральном округе. Главный бухгалтер инспекции назначается на должность руководителем Инспекции по согласованию с руководителем Службы. Должностные лица Инспекции имеют удостоверения установленного образца, утверждённого приказом Службы, подписанные руководителем Службы, а также личные печати штампы с указанием полного и сокращённого наименования Инспекции, наименования должности, фамилии и инициалов.

Финансирование расходов на содержание Инспекции осуществляется за счёт средств, предусмотренных на эти цели в федеральном бюджете, в соответствии с бюджетной сметой, утверждаемой Службой. Контроль за деятельностью Инспекции осуществляется Службой, в том числе посредством проведения плановых и внеплановых проверок.

Инспекция является юридическим лицом, имеет в территориальных органах Федерального казначейства лицевой счёт получателя средств федерального бюджета и лицевой счёт по учёту средств, полученных от предпринимательской и иной приносящей доход деятельности, обособленное имущество, печать с изображением Государственного герба Российской Федерации и со своим наименованием, иные печати, штампы и бланки установленного образца. Версия для слабовидящих.

Главная страница Роструд Инспекции труда. Маршала Крылова, Роструд в других регионах РФ. Общие положения 1. Полное наименование Инспекции — Государственная инспекция труда в Пензенской области.

Сокращённое наименование Инспекции — Гострудинспекция в Пензенской области. Структурными подразделениями Инспекции являются отделы. Имущество Инспекции находится в её оперативном управлении.

Полномочия Инспекции Инспекция реализует следующие полномочия: Права Инспекции и её должностных лиц В целях реализации своих полномочий в установленной сфере деятельности Инспекция имеет право: Должностные лица Инспекции при осуществлении соответствующего надзора и контроля имеют право: Организация деятельности Руководитель Инспекции является главным государственным инспектором труда в Пензенской области. Количество заместителей руководителя Инспекции устанавливается руководителем Службы.

Заместители руководителя Инспекции освобождаются от должности руководителем Службы. Главный бухгалтер Инспекции освобождается от должности руководителем Инспекции. Руководитель Инспекции: За неисполнение или ненадлежащее исполнение должностными лицами Инспекции возложенных на них обязанностей они могут быть привлечены к дисциплинарной ответственности в соответствии с законодательством Российской Федерации.

Изменения и дополнения в настоящее Положение вносятся приказом Службы. Место нахождения Инспекции: , г. Пенза, улица Маршала Крылова, дом Распечатать Поделиться. Х Размер текста: Обычный Крупный Очень крупный. Цветовая схема: A A. Интервал между символами: x1 x2 x3.

Проведение вводного инструктажа по охране труда

Государственные инспекторы труда в целях осуществления федерального государственного надзора за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, проводят плановые и внеплановые проверки на всей территории Российской Федерации любых работодателей: организаций независимо от их организационно-правовых форм и форм собственности, а также работодателей — физических лиц. Предметом проверки является соблюдение требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, выполнение предписаний об устранении выявленных в ходе проверок нарушений и о проведении мероприятий по предотвращению нарушений норм трудового права и по защите трудовых прав граждан. Внеплановая выездная проверка в случае обращения или заявления работника о нарушении работодателем его трудовых прав, может быть проведена незамедлительно с извещением органа прокуратуры в порядке, установленном федеральным законом, без согласования с органами прокуратуры. Не допускается предварительное уведомление работодателя о проведении внеплановой выездной проверки в случае обращения или заявления работника о нарушении работодателем его трудовых прав или запроса работника о проведении проверки условий и охраны труда на его рабочем месте.

Бесплатный демодоступ Что такое Система Охрана труда? Это справочная система, созданная специально для руководителей и специалистов в области охраны труда. Система дает однозначный и гарантированно верный ответ на вопрос из этой области.

Обязанность всех работодателей ознакомить своих сотрудников с требованиями по охране труда ОТ определена в статье Трудового кодекса РФ. Целью вводного инструктажа по охране труда является ознакомление нового работника с действующим в организации:. Очевидно, что в каждой организации все эти пункты имеют особенности и не похожи на подобные, действующие в других фирмах. Поэтому данное ознакомление является обязательным для всех вновь принимаемых на работу лиц.

Охрана труда. Несчастный случай на производстве

Подписка 8 Оформите бесплатный доступ к журналу. На каждом предприятии должен быть сформирован перечень локальных нормативных актов по охране труда. Для того чтобы упорядочить их учет, можно составить их список или завести специальную учетную книгу. В статье расскажем, в каком случае нужен журнал учета выдачи журналов и как его вести. На предприятии может вестись большое количество бумаг, в том числе по ОТ. Каждый факт должен быть запротоколирован, а электронный документооборот еще не утвержден. Чем крупнее предприятие, тем больше объем документов. В таких организациях можно завести специальную книгу учета.

Государственные инспекторы труда

Что такое несчастный случай на производстве? Какие несчастные случаи должен расследовать работодатель? Обязанности работника при несчастном случае на производстве. Обязанности работодателя при несчастном случае на производстве. Извещение о несчастном случае на производстве.

Государственная инспекция труда в Пензенской области.

Бесплатный демодоступ Что такое Система Охрана труда? Это справочная система, созданная специально для руководителей и специалистов в области охраны труда. Система дает однозначный и гарантированно верный ответ на вопрос из этой области. Рекомендации дают авторитетные специалисты министерств и ведомств.

Журнал учета журналов по охране труда

В соответствии со статьей Трудового кодекса Российской Федерации Правительство Российской Федерации постановляет:. Утвердить прилагаемое Положение о федеральном государственном надзоре за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права. Установить, что полномочия, предусматриваемые настоящим постановлением, осуществляются Федеральной службой по труду и занятости в пределах установленной Правительством Российской Федерации предельной численности работников центрального аппарата и территориальных органов Службы, а также бюджетных ассигнований, предусмотренных ей в федеральном бюджете на руководство и управление в сфере установленных функций.

Также Вы можете бесплатно проконсультироваться у юристов онлайн прямо на сайте. В целях проверки выполнения организацией обязательных требований государственными инспекторами по труду проводятся плановые контрольные мероприятия. Каждый работник или уполномоченный им представитель имеет право на личное участие в расследовании несчастного случая на производстве, происшедшего с работником. Основные права государственных инспекторов труда как правовых, так и по охране труда перечислены в ст. Их можно разделить на две группы. Нас 2 мес.

Объяснение главному государственному инспектору по охране труда образец

.

Проведение проверки государственным инспектором по охране труда главному государственному (правовому, по охране труда) инспектору по группе участвовать в комиссиях по приемочным испытаниям опытных образцов предприятий документы, объяснения и иную информацию, необходимую для.

.

.

.

.

.

.

.

Комментарии 0
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. Пока нет комментариев.

© 2018-2019 newlestnitsa.ru